Мировой финансовый кризис: размышления, выводы, идеи. Коллекция публикаций по теме «экономический кризис»
Спрос на трудовых мигрантов из дальнего зарубежья возник на фоне сложностей с наймом россиян и снижения притока работников из стран СНГ. Общее число работающих в России иностранцев в 2023 году сократилось по сравнению с 2022-м…
Тенденцию более активного найма на работу несовершеннолетних подтвердили в Superjob, Ozon, «Ашан», «Вкусно — и точка» и других компаниях. В 2022–2023 годах в России значительно увеличился дефицит рабочей силы.
Острая нехватка работников наблюдается практически во всех отраслях. Это признают транспортно-логистические компании (88%), промышленники (87%), торговые организации и предприятия сферы услуг (по 86%), 85% банков и 83% IT-компаний.
Организация командировок может занимать значительное время сотрудников компании. Расскажем о том, как онлайн-сервисы помогают решить эту проблему.
В настоящий момент, по словам омбудсмена, кадровый голод испытывают 54% российских предприятий — таковы результаты опроса, проведенного в сентябре Институтом экономики роста им. Столыпина.
Почему экономика России на самом деле не выдержала санкционного давления? Что будет с доходами населения в следующем году? Получится ли остановить рост цен? На счетах у россиян 42 трлн рублей – в 2024 году Путин их начнет отбирать.
Нехватка трудовых ресурсов наблюдается в 67 российских регионах. В некоторых из них дефицит кадров достигает 70–90%, говорится в обзоре «Эксперт РА» за октябрь. В целом по стране потребность в работниках за год выросла на 8,5%.
Кадровый голод испытывают 91% российских компаний. Особенно высокий спрос — на продавцов, операторов и водителей. Не хватает и представителей рабочих специальностей.