Страховые взносы, которые платят работодатели за сотрудников, в России чрезмерно высоки, заявил министр финансов Антон Силуанов в интервью РБК:

«Сегодня действительно нагрузка на труд запредельная. Я это прекрасно понимаю», — сказал он.

Сейчас работодатель в РФ обязан платить за сотрудника страховые взносы по ставке 30% от зарплаты (22% в Пенсионный фонд, 5,1% — на обязательное медицинское страхование в ФОМС, 2,9% — на социальное страхование в ФСС).

Ставка снижается, если сотрудник зарабатывает по российским меркам очень и очень много — более 1,29 млн рублей в год.

Налоги на труд в России выше налогов на капитал

К 30%, выплаченным в фонды, добавляется подоходный налог 13%. По словам Силуанова, налоги на капитал в России значительно ниже налогов на труд.

«Поэтому и происходят эти схемы уклонения от оплаты труда в белую», — отметил он.

Во многих странах значительную часть страховых отчислений берут на себя сами работники, указал министр.

А теперь подумаем, к чему это все говорилось

Не к тому, чтобы снизить страховые взносы, а к тому, чтобы перенести бремя выплаты страховых сборов на работников, освободив компании от лишней волокиты.

Министр финансов подчеркнул, что сейчас правительство думает, как снизить налоговую нагрузку на труд, но это невозможно без нахождения постоянных источников компенсации внебюджетным фондам.

«Если мы сейчас снизим, у Пенсионного фонда дыра в бюджете образуется. Чем ее закрывать — бюджетом?» — сказал Силуанов.

Комментарий экономиста Никиты Кричевского

Силуанов, может, и прав, что нагрузка на труд для бизнеса большая, но кто будет ныне работающим пенсию платить? Силуанов, бюджет, папа Римский?

Нет.

Смысл его слов простой: готовьтесь, граждане к пенсионному софинансированию. Так и только так. Вы же хотели как в Париже? Ну вот.